基本信息
杜旌 ，男 ，汉族 ，1973年09月出生 ，任职于武汉大学经济与管理学院 ，副教授 ，教授、博士生导师、副主任 。
主要研究领域为：组织行为学、人力资源管理、组织变革与创新
学术成果
论文
2019年，变革策略对员工主动变革行为的影响研究，管理学报，2019年02期，页码：49-56
2019年，变革策略对员工主动变革行为的影响研究，管理学报，2019年02期，页码：49-56
2018年，中庸抑制创新吗?——一项多层次实证研究，科学学研究，2018年02期，页码：188-194
2016年，组织变革前非正式信息的作用机制，心理科学进展，2016年12期，页码：5-14
2016年，中庸与员工建言:建言预期和地位知觉的调节作用，管理学季刊，2016年Z1期，页码：117-129