《新华智库研究》刊发文章:加快完善促进新质生产力发展的数据要素政策体系
中国宏观经济研究院研究员王磊 · 中国宏观经济研究院助理研究员魏巍   2024-10-10
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8月28日出版的第2期《新华智库研究》,在“观点集萃”栏目中刊发了王磊、魏巍的文章《加快完善促进新质生产力发展的数据要素政策体系》。数据要素政策体系是培育新质生产力的关键支撑。文章结合我国数据要素政策体系演进及构成情况,综合分析了培育发展新质生产力对数据要素提出的新要求,并对着力优化数据要素政策体系提出建议。摘要如下:

数据要素政策体系是培育新质生产力的关键支撑。尽管我国在数据要素政策体系建设方面取得了显著进展,但当前仍存在政策体系不完善、高质量数据供给不足、市场化配置机制不健全等问题,严重制约了新质生产力的形成。建议以推动数据要素市场化配置改革为核心,通过强化数据要素的产权制度、优化数据流通交易机制、提升数据安全治理能力、推动数据科技创新、培育壮大数据产业等措施,全面释放数据要素的潜力,最大限度地激发新质生产力,为我国经济的高质量发展提供坚实的基础和持久的动力。

  一、我国数据要素政策体系演进及构成情况

  (一)演进历程

第一阶段(2014年以前),以推进信息化战略和政务信息资源开发利用为主攻方向。

第二阶段(2015年至2017 年),以实施大数据国家战略、促进大数据产业发展为关键着力点。

第三阶段(2018年至今)以搭建数据要素基础制度“四梁八柱”、加快数据要素市场化配置改革为主线。

(二)总体情况

我国数据要素政策体系已形成相对全面系统的框架,围绕以下四个方面持续完善。

数据产权制度:政策重点在于推进公共数据授权运营试点及相关管理制度建设。

流通交易制度方面:政策着力于推进数据交易所交易规则体系设计和场景培育。

收益分配制度方面:政策重点推动数据资产入表和畅通收益分配渠道。

  安全治理制度方面:政策致力于完善数据要素安全治理和市场治理制度。

  二、培育发展新质生产力对数据要素提出新要求

  (一)数据要素助力新质生产力形成的内在机理:推动创新范式变迁,加快技术革命突破进程;驱动要素创新配置,推动生产力形成优化跃升;变革社会生产关系,推动产业深度转型升级。

  (二)数据要素支撑新质生产力发展的制约因素:

  高质量数据要素有效供给不足;数据要素市场化配置范围有限;数据驱动创新发展能力不强;数据要素市场治理能力偏弱;高素质数据人才成长环境不优。

  三、着力优化数据要素政策体系的若干建议

  (一)强化基础理论研究,强化对数据要素赋能新质生产力的规律性认识

  加强数据要素赋能新质生产力机理和规律的理论研究。整合多领域资源,建立跨学科研究平台,深入探讨关键问题。加强国际先进经验的比较研究等。

  有效平衡发展与安全、活力与秩序等重大关系。在制定数据要素政策时,要平衡好鼓励创新与保障安全、促进竞争与维护秩序之间的关系。

  (二)加强数据科技创新,完善适应新质生产力形成的数据科技政策体系

  完善数据科技创新体系。健全相关领域关键核心技术攻关新型举国体制,强化企业科技创新主体地位,发挥科技型骨干企业战略牵引作用,补齐关键数据技术短板等。

  推进数据标准化体系建设。协同推进数据相关标准建设,开展数据标准试验验证和试点示范等。

  提升数据科技政策和治理能力。坚持包容审慎理念和全生命周期治理导向,强化政策衔接协同,创新前沿科技产业监管机制和治理模式等。

  (三)培育壮大数据产业,夯实加快新质生产力形成的强大数据产业体系

  构建完善数据基础设施体系。协同推进网络基础设施建设、培育空天信息基础设施、加快全国一体化大数据中心体系建设等。

  培育壮大数据产业集群。支持数据企业创新、打造高价值数据产品和服务谱系、支持有条件的地区建设相关产业示范基地等。

  培育壮大数据相关战略性新兴产业和未来产业。强化原创性数据科技创新,拓展关键性、颠覆性数据科技应用和场景生态等。

  (四)完善数据市场治理,构建支撑新质生产力形成的数据要素市场根基

  健全完善数据要素产权制度。分类推进三类数据确权授权使用,探索完善 “三权”分置框架。

  创新多元化数据要素市场化配置改革路径。强化数据交易市场体系顶层设计和构建,完善数据全流程合规和监管规则体系。

  构建多方参与数据要素市场治理体系。压实数据企业主体责任,健全完善数据分级分类标准体系,维护国家数据安全。

  提升全球数据要素资源配置能力。建立健全跨境数据流动安全管理制度体系,参与国际规则和数字技术标准制定和国际合作。

  (五)打造数据人才队伍,构建数据要素赋能新质生产力的人力资本支撑

  扩大优质数据人才供给。实施全民数字素养社会建设,做好人才育引留用工作,重点加强数据相关能力培养。

  创新数据要素人才培育模式。完善相关领域人才培养体系,推行工学一体化模式,推进产教融合,加强资源整合。

  完善数据人才培育政策体系。深化教育体制机制改革,完善激励机制和收入分配政策,打破人才培育障碍。(原文作者王磊系中国宏观经济研究院研究员;魏巍系中国宏观经济研究院助理研究员)


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